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叶老五小吃铺加盟

基本投资:5-10万元
门店数量: 399家 品牌关注: 2725人
所属公司:临海市临发投资股份有限公司
开店方案

项目门店&产品图片

  • 叶老五小吃铺加盟品牌介绍

    叶老五小吃铺是临海市临发投资股份有限公司旗下品牌,是一家以经营特色小吃——鱼丸为主营业务,以连锁经营为市场开发主要方式的餐饮企业。叶老五小吃铺本着“用心就好”的服务理念,坚持以最优质的产品和最优良的服务为顾客创造物超所值的就餐体验。公司特设中央厨房、物流部、培训部、人力资源部、工程部、财务部、产品研发部,为正鱼鱼丸系统人力、成品、半成品及新品种的开发、供给,提供了强有力的保障。

    叶老五小吃铺加盟

    优质的食材

    叶老五小吃铺是一种虾泥制品,主要材料有虾,辅料有肉、鱼类等。虾滑的做法是把虾去壳,通过上千次的摔打,使肉具有粘性,让其保持原有的营养成分,又具有了爽脆的口感。叶老五小吃铺以倡导“传统与时尚,美味与健康”的饮食新文化为己任,秉承“诚信、创新、专业、务实”的经营理念,专心致力于饮食文化的传播与推广。

    不断的探索创新

    叶老五小吃铺尊重的是博大精深的传统的餐饮文化,在这样的基础之上,他们经过不断的探索创新,在餐饮的项目之中挖掘出曾经被低估的巨大的价值,打造的是餐饮项目更多的灵魂和生命力。叶老五小吃铺的味道是丰富的,其中辣味仙风味系列,铁板烧系列,营养滋补汤系列,以及他们特有的茶、咖啡、果汁等,都有自己独特的风味,饮品的口感也是相当的甜爽,这些产品的系列的制作是简单的,加盟商很容易就可以上手的项目。

    温馨的服务

    叶老五小吃铺运营理念,获得市场的肯的,投资代理者经过集团专业、权威、系统地培训学习,确保在运营的时候,拥有温馨的服务、先进的技术、完善的设备,为投资代理者打开发展之门。品牌店自创立以来就有着不错的口碑,在市场上征服了一众顾客。用实力真正的揽获广大加盟者对它的信任。该品牌作为十分红火的项目,现在已经真正在全国各地打开了市场。

    现在大家都知道叶老五小吃铺怎么样了吧,在品牌总部的扶持下成功定然会为大家成功立店的。创业找项目实体店,把握前景一飞冲天。创业不是开玩笑,一定要严肃认真,而当你选择了该项目进行合作以后,你将会收获到很多。

    叶老五小吃铺加盟

    叶老五小吃铺加盟优势:完善的品牌体系,全程一站式服务

    1、品牌优势

    拥有完善的品牌体系,可以在每个地区成熟的发展,拥有良好的声誉,使加盟者更快地融入到当地的市场中,提高知名度,尽快占领市场。

    2、产品优势

    叶老五小吃铺产品种类多,可以满足不同客户的需求,为消费者提供全程一站式服务,让加盟商在激烈的竞争中立于不败之地。

    3、技术优势

    叶老五小吃铺拥有者实力强大的研发团队,可以不定期的为加盟店提供新的消费热点。

    4、培训优势

    加盟总部设有培训中心,免费为加盟者提供技术培训和经营管理培训,加盟商还将免费获赠管理实用手册、开发秘籍教材。

    5、服务优势

    叶老五小吃铺的服务系统是非常完善的,一站式的流水服务作业能够让消费者享受到个性化的舒适购物体验。

    6、投资优势

    公司派出专业人士对加盟投资者进行客观评估,确保每一个加盟商获得最高投资回报率。

    叶老五小吃铺加盟

    叶老五小吃铺加盟费多少钱?低门槛,可发家致富

    品牌如人,改变的不仅仅是产品的需求,更多的是源自时代的改变,叶老五小吃铺加盟品牌凭借着优质的服务质量以及独特的运营的模式成为当前行业中的佼佼者,目前叶老五小吃铺品牌各个方面发展的也很完善,开店成功率在行业里是很高的。总部拥有一支专业的市场管理团队,无须担心自己缺少运营经验,有专人专店为您保驾护航,扶植店铺成长。哪怕是初次创业也不用畏惧行业带来的压力,让大家在创业之路上走得更平稳。

    经编者走访市场后得知,现阶段叶老五小吃铺的代理费标准设定在5-10万元之间,就该费用而言品牌入驻要求不算高,大多数创业者都能轻松获取经营授权,看好品牌的朋友不妨移步至项目主页浏览相关详情。叶老五小吃铺给出郑重说明,除必要的代理费外不再额外设定收费名目,增收创业者的费用,看好品牌的朋友可进行深入了解。值得说明的是,叶老五小吃铺的代理费是一次性收取的,创业者务必准备资金启动项目。此外,创业者还需准备好实体店筹建的费用,营建出一家符合品牌形象的标准门店。

    如果你真的认可叶老五小吃铺品牌的发展模式,项目的加盟费用并不会阻碍您与品牌建立合作关系。但是小编还是要提醒大家,加盟项目虽然多,大家在挑选项目的时候,应该找当地消费者喜欢的品牌,或者能够迅速抢先市场的品牌。有想法的朋友们,那就抓紧时间行动吧!

    叶老五小吃铺加盟

    叶老五小吃铺加盟支持:精准定位,无忧开店

    A、品牌支持

    叶老五小吃铺总部将通过强势报媒体、电视媒体、杂志、网站等方式不断提高品牌知名度和影响力

    B、人力资源支持

    1、叶老五小吃铺总部可为加盟方长期输送骨干管理人员(店长、厨师长),管理人员工薪资、食宿、福利、人身安全等由加盟方负责。

    2、叶老五小吃铺总部向加盟方提供员工招聘流程、培训帮助、岗位设置、员工手册等一系列人力资源要素支持。

    3、总部可为加盟方提供新员工(含管理人员)在总部培训基地进行培训与实习机会,但往返交通费、食宿费、受训人员工资、福利、人身安全等由加盟方承担。

    4、开业后,总部将定期或不定期举办在职培训。营运部将定期或不定期对各加盟店进行巡回检查,需整改的,总部将下达整改通知书或整改意见、措施,帮助加盟商走上正轨。

    C、配送支持

    1、干锅底料及部分原料、调料由总部配送中心统一配送。

    2、服装、营业家具、餐具、专业厨房设备等的配送。

    3、需代购的其他物品批量采购

    D、选址分析支持

    口岸定成败,择址是开设加盟店最关键的一步。为此,总部会尽可能地防止加盟者出现盲目投资行为,会派出专员进行商圈分析和评估。

    E、营运管理支持

    1、开业前,总部将提供加盟商提供营业执照、消防、环保、食品卫生、工商税务登记办理方面的咨询服务。

    2、协助加盟商有序施工及控制装修成本,特殊装修部分的监控支持。

    3、开业前的周边商圈市场调查,帮助加盟商建立餐厅架构、人员配置、岗位职能、薪资待遇以及导入期的宣传推广等,以便快速进入正常经营轨道。

    4、提供产品手册及产品设计结构,协助制定菜品、酒水价格,制定菜单。

    F、信息支持

    总部将不定期通过短信、邮箱、网站向各加盟商提供行业发展动态、公司主要策划活动、公司管理信息、以及各种主要原材料采购价格信息等。

    G、营销支持

    1、叶老五小吃铺总部将针对淡旺季、节日,社会大事件策划相应的广告与促销宣传活动,加盟商可无偿分享。

    2、共享现有宣传广告平面设计、营销经验交流、营销礼品开发等。

    3、产品定位、市场定位、价格定位等营销帮助。

    H、开业的支持与辅导

    1、开业支持各部门专员将帮助加盟商开业前的物资采购、餐厅布局。

    2、开业前的宣传、庆典、菜单订做等 。

    3、开业财务辅导、厨政辅导、前厅服务辅导、营业模式辅导等。

    叶老五小吃铺加盟流程

    一、通过招商咨询了解

    1、通过会议、培训、广告等招商渠道,了解企业概况及经营模式。

    2、了解加盟条件及要求。

    3、确定开店意向。

    二、填写加盟申请表

    加盟方填写《加盟申请表》、规定的证明及经营能力的资料文件,提交至公司总部审核。

    三、公司考核

    1、总部接收到申请表后,对加盟商的具体情况及条件进行审查。

    2、审查通过,通知申请人,即可签约。

    四、签约

    1、公司提供特许加盟合同文本,并予以解释。

    2、公司与加盟方签订加盟合同,明确双方合作方式、权利及义务。

    3、缴纳相关加盟费用。

    五、选址、办证

    1、根据加盟方提供的开店地址,公司确定项目的可行性,共同确定最终选址方案。

    2、店址确定后,加盟方需办理营业执照等相关证件。

    六、装修设计、招聘

    1、加盟方提供经营场地平面图,公司负责设计装修方案及效果图。

    2、在公司的指导下,按公司统一的设计方案进行选材、装潢。

    3、招聘经营所需人员。

    七、培训

    1、公司统一为加盟方提供开店运作培训。

    2、管理软件及硬件操作培训。

    3、市场分析及市场渠道开拓指导。

    4、店员培训。

    八、开业

    1、落实开业宣传方案及促销措施。

    2、举行开业仪式。

    3、追踪开业运营情况,提供咨询意见。

    4、及时反馈开业初期运营情况。

    九、经营指导

    1、规范经营,及时向公司反映经营情况。

    2、落实公司各项宣传及促销措施。

    3、公司不定期对加盟方培训及指导。

    十、生产订单

    1、加盟商根据加盟协议,下生产订单进行生产。

    2、交付一定订金。

    十一、物流配送

    1、由公司通过物流进行配发货。

    2、货品一般情况发到加盟方经营地。

    叶老五小吃铺加盟条件

    1、叶老五小吃铺品牌加盟商有良好的商业判断能力和以往在事业和生活中的成功史。

    2、为人诚实和良好人际关系能力。

    3、具有企业家的精神和强烈的获得成功的愿望。

    4、具有强烈的获得成功的愿望,努力工作,并对团队有贡献的人。

    5、具有有效的管理能力和激发、训练和人员发展的能力。

    6、具有管理财务的能力。

    7、愿意将自己的全部时间和精力投入到日常的营运工作中。

    8、愿意接受全面的培训计划。

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