状元荟烤加盟品牌介绍
状元荟烤敢于突破创新,挑战行业新潮,坚持每一份产品都要健康卫生的原则,依据餐厅五觉设计理念,在传承传统美食基础上进行产品优化创新。它满足了不同人群不同年龄段差异化的口味喜好。状元荟烤专家配方保证了美味的延续性。
状元荟烤管理有限公司,自创办以来,一直苦心专注于状元荟烤的核心技术配方的研发和状元荟烤加盟,与此同时也注重企业品牌影响力的提升,近年来又掀起了一场轰轰烈烈状元荟烤新,状元荟烤一经推出,受到广大好吃狗的热烈追捧,每天都有一大批渝味粉在各个门店排队等位的壮观景像,轰动整个山城的大街小巷。
状元荟烤以敏锐的市场眼光,不管在任何时候都走在商机的最前列,领导着状元荟烤新一代潮流。公司文化,企业精神:同心同德。企业愿景:树百姓口碑,铸百年老店。发展理念:戒欺尚诚、互利共赢。
企业使命:帮助有梦想的人实现创业梦想。
企业口号:爱岗敬业、爱人如己、爱店如家。
经营理念:以客为本、务实创新、做到优质。
服务宗旨:客户至上、服务优先,满意100%。
项目理念:定制美食计划,创造财富人生。
状元荟烤加盟优势:实力护航,一步到位
1、不仅具有多种风味的食材,更有多样特色小吃系列可选,口味好,红火热卖。
2、总部对整个开店过程服务、指导、培训,总部配送核心原料,节约经营成本。
3、总部拥有策划团队,针对节气、时令开展策划活动,策划不断。
4、店名既形象又生动,好吃又好记,确保家喻户晓。
5、不断开发新品种,让食客常有新感觉。
6、总部拥有一套完整的培训计划,让更多的人才投身于状元荟烤
7、激活资金有限者、经验不足者、准备创业者、青年投资者、做强做大者,5类人群。
8、根据风俗习惯和人们爱好,相应调整产品,让产品更适合消费者的口味和需求.
9、完善供货体系,规范市场秩序:完善的供货体系很大地降低成本风险,全国统一的价格政策,保障市场秩序规范有效,全国联动共享规模效益。
状元荟烤加盟支持:七大加盟支持,总部全程扶持,创业不操心!
1、市场考察支持
邀请加盟意向客户来总部考察,让加盟商了解餐饮业发展前景以及时尚餐厅的行业定位,认清自己是否适合从事该行业。
2、市场分析支持
协助加盟商分析其代理区域的商圈、消费习惯、购买能力、竞品种类等因素。
3、选址支持
指导加盟商门店如何选址,协助加盟商评估意向店面。
4、设计支持
总部有设计师上门测量门店数据,给出装修效果图、施工图及所有开业广告及平面设计。
5、装修支持
总部有专业的装修队统一为加盟门店施工,确保装修风格的统一。
6、设备支持
总部统一为加盟商配送设备,为加盟商节省费用,提供方便。
7、培训支持
总部为加盟商经营团队针对经营理念,餐厅的管理和执掌开设相应的课程,为餐厅经理、管理组、厨师长和主厨分别开设相应的课程培训及实践,开业后,针对不同岗位,定期开设相应的课程培训。
状元荟烤加盟费用多少钱:小本投资,保每一位投资者经营无忧
状元荟烤具体的加盟要求很简单,要有一定的开店资金,如果你想自己创业,又没有任何的创业经验,选择状元荟烤非常的明智,能给你带来广阔的发展前景,发展空间巨大,能给你带来不菲的收益。状元荟烤经过了多年的发展,品牌文化已逐渐深入人心,拥有众多的追随者;销售模式紧跟时代发展,多元化运营,加盟店更大程度吸纳不同类型的消费者;还有就是,总部全面的帮扶优势,为加盟商的创业保驾护航。
状元荟烤加盟利润怎么样:利润丰厚,让加盟商能够轻松开店盈利
根据统计数据显示,状元荟烤加盟非常的赚钱,经营好的话,一年上百万的净利润是很轻松的,而这一切都源于状元荟烤加盟的优势。状元荟烤加盟可以享受运营优势——资源使用最大化,共享资源最大化,全天制营业,时间不留白,空间充足利用。店铺无置闲,营业时段全天候 ,效益提升最大化,最有保障的服务投资 ,比加盟更专业,比同行更系统。加盟状元荟烤,一年坐享上百万净利润,足够满足一个家庭的小康生活,截至目前,状元荟烤加盟活动还在进行中,如果你想加盟,给我们留言是最快捷的也是最正确的,我们可以帮助你少走弯路,快速进入状元荟烤加盟的大家庭。
状元荟烤加盟条件
1、为人诚实和良好人际关系能力。
2、具有企业家的精神和强烈的获得成功的愿望。
3、具有强烈的获得成功的愿望,努力工作,并对团队有贡献的人。
4、具有有效的管理能力和激发、训练和人员发展的能力。
5、具有管理财务的能力。
6、愿意将自己的时间和精力投入到日常的营运工作中。
7、愿意接受状元荟烤加盟总部全面的培训计划。
状元荟烤加盟流程
1、填写特许加盟申请表。
2、总部考察了解投资者的自身条件。
3、准投资者详细了解加盟店的规章制度和《特许加盟合同》公司总部开始启动加盟服务程序。
4、总部辅助加盟商选定的加盟店店址,综合分析所选地址的可行性。
5、签订《特许加盟合同》并明确双方的权利和义务。
6、店面装修设计:总部提供统一的VI形象设计的装修方案,并按此设计装修,总部监督工程质量并审核验收。
7、人员培训:总部按照店内各岗位人员相关标准在总部进行全程教学,并实习上岗,学会后方可回加盟店上岗。
8、试营业,总部配合加盟店开业宣传和实际运营的全过程指导,发现问题并解决问题。
9、正式开业。