舒博心理教育加盟

舒博心理教育加盟品牌介绍

舒博学苑，是从2003年舒博先生投资成立的北京文品教育学校发展为舒博三位一体教育研究院、深圳舒博文化发展有限公司、舒博心理咨询(深圳)有限公司，再发展为舒博现代私塾教育学校的，先后由北大教授舒以、荣誉博士舒博、名誉副教授郭丽娜，以及超常教育研究专家张又文先生前后经过23年的探究与实践，成功探索出了一套行之有效的现代私塾教育新模式，它以在校的中小学生及暂时性失学青少年为招生对象，以强化学生独立生活能力，独立思考能力，独立学习能力的训练和培养，激发学生生活热情和自主感恩意识，锻炼领袖思维，开创成长历练教育为教育理念的教育机构。主要从事青少年良好生活习惯、启发心智成长，思维拓展和个性化定制教育模式的研究与实践，机构专家针对8至18周岁在校中小学生及暂时性失学青少年在成长中所出现的对学习失去动力、对父母过度依赖、缺乏独立生活能力和自我约束习惯、缺少有效的自主学习方法、在家蛮横叛逆、迷恋网络及早恋、心理自闭等问题。用在原舒博心理教育的基础上融入国学教育、引进西方个性化教育和青少年领袖力拓展训练及超常教育学习法等教育学习方法，对学生进行人性化管理(培养学生自我管理)和开放愉快式教学(坚持生活即教育，在互帮互助中学习，在感恩中学习)。达到培养学生“三独立 ”的目的 (独立的生活能力，独立的思考能力，独立的学习能力)。

舒博现代私塾学苑位于深圳前海自贸区海上田园和国家科技展览馆科教园区内，文化氛围浓郁，地理位置优越，交通便利，空气清新，是中小学生接受感化教育和学习的圣地。基地教学设备齐全，生活设施配套，教学楼、办公楼、各功能室、语音室;篮球场、羽毛球场、乒乓球室、游泳池、阅览室、沙盘游戏室、心理舒缓室等青少年成长干预室一应俱全。另还致力于与深圳的高科技工厂、研究所、高校、部队、社区等机构建立共建，开设了学生生活体验课堂和科普教育基地。五星级住宿条件，男女分区，独立卫生间，空调，洗衣机，热水器。一日三餐营养搭配，三菜一汤。

舒博现代私塾学校教研团队由舒博博士、郭丽娜副教授、中国超常教育研究专家张又文、中科院在职博士生导师尹文纲、北大教授等专家组成。学校核心管理团队由舒博博士担纲，超常教育研究专家张又文任舒博现代私塾研究院副院长兼深圳现代私塾教育学校执行校长，郭丽娜副教授任校长，清华学子杨旭刚、陆林任舒博学苑学术顾问，郭丽娜副教授亲自但任学校思想工作处处长兼心理舒缓室主任。 教师团队由心理舒缓催眠师、超常学习法导师，右脑开发师、思维导图培训师、行为习惯管理师，各年级各科文化课导师等教职员工组成，按照集团年度工作部署，2018年教师团队必须拥有博士学位者5人以上，其余招聘教师须达到本科以上 。每位教师必须要有丰富的人生历练，坦诚的勇气和非凡的智慧，要用充沛的热情、精力和责任心、以及对心灵的敏锐觉察来协助学生认识自我、开发潜能、释放生命中的正能量!

【 办学特色】____

鸡蛋只有在适宜的温度下，才能孵化出小鸡;石头在什么条件下，也不可能孵化出小鸡，但石头在艺术大师的手里，却能成为艺术精品。俗话讲，“十年树木，百年树人”，树人的工作主要是教育。 舒博现代私塾教育，立足校正做人的经度，不断拓展智慧的纬度，切实做到教育的适度，力求实现教学的精度。始终坚持以人为本，包容个性，遵循规律，一人一个教案，因人而宜，因材施教，潜移默化，寓教于乐。

一、舒博学苑育人“理念”：

(一)生活即教育，身教重于言教

(二)封闭式管理，开放式育人

(三)无意识强化定型，内化于心，外固于形

(四)包容个性，激发特长，精准教学，全面优胜

(五)身心健康，独立自主

二、舒博学苑育人原则

(一)主体内化原则

(二)个性差异原则

(三)精准施教原则

(四)张弛有度原则

(五)自我控制原则

三、舒博学苑育人方法与要求

(一)着重行为引导，促进主体内化，尊重个体差异，做到张驰有度，达到能自我控制为目的

(二)以教研为牵引，以学生全面素质提高为核心，以教育科技为手段，以全面优胜为目的。

(三)以理服人，以情动人，以身教人，以感恩示人。

四、舒博学苑育人模式

(一)思想行为无意识规范定型，通过“百千万主题教育”活动，寓教于乐，潜移默化。化有形于无形，寓无形于有形之中，筑牢思想行为基础。

(二)文化课“三对一”精准辅导

1、双师导学课堂一对一精确导学。

2、适度训练课堂一对一标准训练。

3、精准辅导课堂一对一快速答疑。

(三)教学方法上采用“三结合”：

1、名师导学与翻转课堂相结合。

2、教学内容结构优化与教学形式优化相结合。

3、课内文化学习与课外文化主题活动相结合。

让学生突破思维禁锢，抛开年级、年龄、学科、课时和分数等界限，纵向比较，随时启程、大步快跑、赢在终点。

五、舒博学苑核心技术：超常教育

为了让孩子更快、更有兴趣的投入到文化课的学习中来，我校推出了一套“自导联助”的学习方案。针对高智商低分数的学生，集中速读高分训练课程，注意力训练课程、意志力训练课程、思维导图训练课程、思维开拓训练课程，让孩子小学、初中、高中12年的课程争取在3—4年的时间里完成。通过专业的训练，彻底解决青少年厌学、偏科、不想学、学不进去、学习吃力等问题;让孩子重新找回学习动力自信。顺利考上大学。

舒博心理教育加盟优势：从加盟到开店全程无忧,助您轻松创业

1、品牌优势：自主知识产权的教材，凝聚特色，更贴合儿童身心发展规律。强大的研发团队，更具创造活力。专业的师资力量，保证教学水平。新颖的教学理念，传递科学的育儿方法，让品牌不断增值。

2、运营优势：科学的规划，制定具体可行的方案。招生，培训，运营，宣传，推广一体化的完备流程，实现资源的优化整合。

3、课程优势：多元的课程体系，实现全学科知识互通。综合性的培养方向，让孩子得到全面发展。

4、服务优势：专业化的咨询，提供更详细的服务。个性化的指导，定制的专属人员对接。人性化的服务，细心跟进加盟的每个环节。

舒博心理教育加盟费分析：小投资成本,轻松即可加盟

近几年来，行业的快速发展使市场上出现越来越多的产品，各种各异的产品为消费者带来满足感，让人们拥有不一样的享受。舒博心理教育是行业中口碑较好的品牌，公司以特色的产品俘获大众的芳心，在行业中掀起火热销售的高峰期，闻名前来用产的消费者都不间断，在市场上发展的前景一片大好，是比较好的合作项目。下面和小编一起来看看舒博心理教育加盟多少钱?

舒博心理教育加盟建店费用需要从房租成本、水电费用、装修建设费用、经营设备费用、运营推广费用、人员工资等等多个角度综合预算，才会得出比较贴合实际的数字。在不了解各位投资商案的情况下，小编只能保守估计，一个舒博心理教育的总体加盟所需费用是在十万元以上的。

以上就是舒博心理教育加盟费要多少钱的介绍，客服人员会在第一时间与您联系，帮您预约到考察名额。如果您对舒博心理教育品牌感兴趣，不妨在下方留言吧。看到这里，你是否心动了呢？那就快快行动起来吧!

舒博心理教育加盟利润怎么样？开店收益快,收益好

创业如今已经成为一种潮流，为了紧跟时代的步伐，市场上有着数不胜数的创业项目，其中行业备受关注。那么在行业如此繁荣的今天，最不缺的就是品牌，市场上有大把的好项目在等待着加盟商们的挑选。答案将在下方揭晓。

其实大家加盟一个品牌，无非看重的就是品牌特色与总部扶持这两点。投资者想要投资有好的收益们就一定要加盟舒博心理教育品牌，品牌市场定位清晰，创业帮扶多，加盟政策多，有更好的发展，舒博心理教育深受市场认可，利润过，是您创业的好选择。

现在，舒博心理教育正是凭借以上优势成功在竞争激烈的市场当中站稳了脚跟，收获了成功。如果您对我们的品牌感兴趣，那就赶快与我们取得联系吧，我们在总部真诚期待您的加入!

舒博心理教育加盟支持：一站式服务,总部专业优势指导

1.开业支持

总部提供选址、装修、证件、注册指导。为加盟商量身定制市场启动方案，包含：市场战略、策划方案、执行计划、配套宣传物料四大部分。保障加盟校以很好的形象走出优先步。

2.媒体宣传支持

总部提供平面、网络等众多媒体支持，更有招生示范视频、示范课视频助力加盟商树立良好的产品、服务形象。

3.培训支持

总部提供教师团队培训、教学管理团队培训、家长服务培训、市场运营培训、前台接待人员培训等众多培训。

4.产品支持

总部提供自主研发的课程体系、教学教具、标准教案、宣传视频、工具、配套设备支持保证让上知加盟商的项目独一无二。

5.招生支持

总部每月会持续研发新的、精准的、低成本、有效的市场招生方式，经过直营学校实践后，将这些方式传达给各个加盟校。给加盟校周期性、稳定性、持久性的市场推广支持。

6.市场业务及时诊断支持

总部随时与加盟校的市场部进行一对一沟通，及时帮助解决问题，保证工作效率。

7.权益保障支持

加盟校享有区域保护支持的权益，拥有舒博心理教育国内国外教学资源使用的权利，保障加盟校可以拥有独一无二的竞争优势，立于不败之地。

舒博心理教育加盟条件

一、加盟商需认同舒博心理教育经营理念和管理制度共同发展。

二、满足舒博心理教育加盟商授权标准。

三、能独立投资一切费用，并可承担一定的经营风险。

四、认同舒博心理教育经营理念，认可舒博心理教育服务体系。

五、诚信经营，遵守国家法律法规，维护舒博心理教育的声誉和形象。

舒博心理教育加盟流程

1、初步了解

下方留言咨询以对项目进行初步了解。

2、实地考察

双方进行实地考察，并进一步磋商合作意向及市场拓展计划。

3、加盟申请

想要加盟的投资者填写《加盟申请表》，总部对您的加盟资格进行评估。

4、合同签订

顺利通过总部加盟审核，可正式签订加盟合同。

5、选店址

总部协助投资者进行选址。

6、店面装修

为保证全国加盟店的统一形象，加盟商需要对店面进项统一的装修，总部进行验收评估。

7、总部培训

店铺装修完之后，加盟商需要前往总部接受开业前的技能培训，为开店做准备。

8、开业准备

确定开业时间，标准开业流程，开业物资准备，开业证照办理。

9、开业庆典

试营运没有问题的话，就静待开业当天的准时到来，按照之前策划的流程完成开业庆典即可!