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拉斐尔加盟

基本投资:5-10万元
门店数量: 150家 品牌关注: 5425人
所属公司:拉斐尔钢琴有限责任公司
开店方案

项目门店&产品图片

  • 拉斐尔加盟品牌介绍

    现场制作家具或购买成品家具已经落伍,富有个性化的量身定制家具正在全国风行,拥有拉斐尔量身定制的家具,让你贵(柜)气十足。

    木工现场制作,现场油漆,贴面,优点是可量身做,但施工环境差,品质不易控制,专业化不足,误差率高,容易留下有害气体;而在家具店购买成品又较难与现场空间及装修色调匹配。而量身定制家具则按照现场空间、装修格调、个人喜好要求精心设计打造,使家具、装修、个性容为一体,彰显生活品味。

    根据国际著名的麦肯锡咨询公司提供的权威的市场调查数据:中国共有有2亿多个家庭亿多个家庭,其中城市家庭占1/5,而城市家庭中安装壁柜的用户还不到1%,其现有与潜在的客户达到 4000万多户,平均以每户消费6000元来计算,营业额将达到2400亿元。目前国内的入墙衣柜市场正处于一个高速扩张、迅速发展的爆发式的上升期,这对于进入这一领域的经营者是一次绝好的机会。如此庞大的消费市场,怎能不令建材商家心动?!针对这一庞大的衣柜市场,具有远见的投资者是绝对不会放过这一发展良机。

    如此庞大的消费市场,怎能不令您心动!

    针对这一庞大的衣柜市场,具有远见的投资者的是绝对不放过的发展良机!

    拉斐尔加盟优势

    一、 行业优势:传统掩门衣柜已经落伍,定制整体家具正迅速在城市居民风行。

    二、 系统管理优势范区:拉斐尔公司通过ISO90012008国际质量管理体系认证,按认证

    要求强化企业内部管理,注重产品质量,确保消费者朋友使用到最优质产品,确保加盟商的产品口碑。

    三、 产品优势 :款式新颖、与众不同,有独特的市场买点。(详见拉斐尔产品的优势)

    四、 产品研发优势 :拉斐尔不断深入研发新产品,不断推陈出新、堪称壁柜专家。

    五、 技术领先优势 :拥有经验丰富的技术人才和专门的研究部门,不断投入人力物力,深

    入调查客户需求,研发产品结构,寻找最新材料,力求产品更完美,确保行业领先地位。

    六、 一流服务理念 6年免费保修(比同行多出一年 ),终身跟踪服务。

    七、 网络宣传优势 :专业人士负责网上宣传、维护,及时更新产品图片,网上咨询等,引

    领消费新时尚,扩大品牌知名度。

    八、 强大支持优势:岗前培训、业中指导、售后跟进、营销策划、广告支持、力助合作

    抢占市场。

    九、 区域保护政策 :公司总部遵循区域内只发展一家加盟店的原则,对加盟店严格实行商

    圈保护政策。

    十、 代理权优先 :在同等条件下,加盟店享有晋级区域代理的优先权;享有买断区域独家

    经营的优先权。

    十一、 优先续约权 :在加盟合同有效期满后,加盟店愿意继续合作,总部按加盟政策优先

    办理新的加盟合同。

    十二 、加盟保障优势 :本双赢原则,加盟商成功签约后,拉斐尔公司提供专人全程跟踪服

    务,力保经销商在当地稳占市场前端,确保年内收回投资成本。

    拉斐尔加盟流程

    1、索取资料: 通过电话、网上填表或电子邮箱等方式向拉斐尔总部索取招商加盟手册,以了解行业状况及总部加盟政策。

    2、提交申请:认真阅读、填写随信寄发的《拉斐尔加盟申请表》,邮寄、传真至拉斐尔总

    部,或登录拉斐尔网站提交加盟申请表。

    3、资格审定: 总部收阅到申请表后,招商部负责人及助理将及时与有加盟意向者联系,提

    供相关资讯,审定加盟资格,并初步确立合作意向。

    3、意向选址: 在正式面谈加盟事宜前,加盟投资商请先自行考察当地市场,根据自身确定

    的办店级别、意向选定经营场所,测量并制定平面图,提交到燕与荣总部。

    4、考察洽谈: 携带经营场所周围信息资料及店面平面图等相关资料来拉斐尔总部,现场参

    观、考察并洽 谈,交流详细事宜,正式确定加盟合作意向。

    5、签定合同: 提供合法性证明材料,签署加盟合同,并交纳相关费用。

    6、系统培训: 总部为加盟投资商提供严格规范的系统专业培训。培训内容分为两大部分

    :一是产品基本知识与技术培训,二是开店经营指导培训。

    7、装修施工: 签约后,总部将统一提供装修设计指导。加盟店需严格按照总部提供的效果

    施工图装修,加盟商在规定的时间内积极组织装修施工。

    8 正式营业: 开张之前,加盟店将按实际情况进行一段时间的试营业。在总部指导下,落

    实店面营业政策方向,方可正式开张营业。

    9、后续经营: 作为拉斐尔加盟店,需根据总部制定的政策有周期的反馈经营信息,并提出

    在经营中所遇到的各种问题,依托总部丰富的经营管理经验,结合实际情况,及时解决

    问题、规避经营风险。

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