恒浩教育加盟店全国地区分布详情
| 品牌覆盖省份 | 门店数量 | 门店分布占比(%) |
| 上海市 | 6家 | 1.09% |
| 考察门店地址 | 上海市广中路168号宏凯公寓2楼 | |
| 云南省 | 2家 | 0.36% |
| 考察门店地址 | 昆明市吴井路33附6号附近 | |
| 内蒙古 | 9家 | 1.63% |
| 考察门店地址 | 呼和浩特市金海路 | |
| 北京市 | 1家 | 0.18% |
| 考察门店地址 | 北京市温泉路84号院 | |
| 吉林省 | 122家 | 22.1% |
| 考察门店地址 | 吉林市通潭大路48号楼8号网点 | |
| 四川省 | 5家 | 0.91% |
| 考察门店地址 | 成都市玉林北路3号东福大厦14楼 | |
| 天津市 | 1家 | 0.18% |
| 考察门店地址 | 天津市张家窝镇瑞欣家园商业2-1二楼 | |
| 宁夏 | 2家 | 0.36% |
| 考察门店地址 | 银川市银河东路152号 | |
| 安徽省 | 4家 | 0.72% |
| 考察门店地址 | 淮南市农水东路与中山北路交叉路口往西约100米 | |
| 山东省 | 2家 | 0.36% |
| 考察门店地址 | 德州市银城北路华夏新城C阳06-商02号正西方向20 | |
| 山西省 | 1家 | 0.18% |
| 考察门店地址 | 晋中市康源南路东50米 | |
| 广东省 | 2家 | 0.36% |
| 考察门店地址 | 惠州市湖溪大道26号正东方向50米 | |
| 广西 | 1家 | 0.18% |
| 考察门店地址 | 河池市教育路(巴马高中斜对面) | |
| 新疆 | 47家 | 8.51% |
| 考察门店地址 | 乌鲁木齐市双宇·威尼斯小镇 | |
| 江苏省 | 8家 | 1.45% |
| 考察门店地址 | 常州市善庆商业广场C7幢18号 | |
| 江西省 | 127家 | 23.01% |
| 考察门店地址 | 新余市龙潭洲路与渝东大道交叉路口往西北约100米 | |
| 河北省 | 4家 | 0.72% |
| 考察门店地址 | 张家口市蔚州镇前进路德克士对面农行二楼 | |
| 河南省 | 18家 | 3.26% |
| 考察门店地址 | 周口市人民路与文明路交叉口向南20米路西 | |
| 浙江省 | 3家 | 0.54% |
| 考察门店地址 | 绍兴市杨汛桥街道泰和园远瞻路301-287号 | |
| 海南省 | 2家 | 0.36% |
| 考察门店地址 | 海口市洋高校区海南经贸职业技术学院教师公寓1栋202 | |
| 湖北省 | 4家 | 0.72% |
| 考察门店地址 | 武汉市琴断口街办事处永丰街快活岭时尚街8号 | |
| 湖南省 | 2家 | 0.36% |
| 考察门店地址 | 娄底市教育路六中北校门自来水厂对面 | |
| 甘肃省 | 58家 | 10.51% |
| 考察门店地址 | 陇南市城关镇天嘉广场 | |
| 福建省 | 3家 | 0.54% |
| 考察门店地址 | 泉州市石狮大道(龙塘学校西南侧) | |
| 贵州省 | 102家 | 18.48% |
| 考察门店地址 | 黔东南苗族侗族自治州大十字东方文化大厦11楼1103室 | |
| 辽宁省 | 1家 | 0.18% |
| 考察门店地址 | 锦州市人民街三段26-89号 | |
| 重庆市 | 2家 | 0.36% |
| 考察门店地址 | 重庆市后西三街27号附近 | |
| 陕西省 | 2家 | 0.36% |
| 考察门店地址 | 西安市红旗街道南殿北路与半引路交叉口西南200米合能十里锦绣二期 | |
| 青海省 | 10家 | 1.81% |
| 考察门店地址 | 玉树藏族自治州 | |
| 黑龙江省 | 1家 | 0.18% |
| 考察门店地址 | 哈尔滨市保健路大众新城1期125栋(三条鱼广场旁) | |
恒浩教育加盟品牌介绍
恒浩教育隶属于河南恒浩教育科技有限公司，成立于2009年，是以K12教育教学为核心，集一对一辅导、一对三辅导、乐思培优、艺考文化课辅导、全日制班课、产品研发、咨询服务为一体的综合性教育集团。
自创办以来，我们始终坚持以“让学习更高效”这一庄严使命为己任，秉承“成就客户、务实、创新、合作”的核心价值观，专业服务，因材施教，全方位个性化的辅导，良好的家校互动，让孩子的学习实现快乐高效。
恒浩教育一家专注初高中的辅导机构，目前很多教育机构认为，学员在自己辅导机构时成绩有所提高即可。
而恒浩教育则是本着“用心教好每个孩子”的理念，从学员进入恒浩咨询开始，就开始了一系列与家长的沟通反馈体系。
恒浩教育“宽口进、严口出”的甄选原则和系统的培训考核，保障每位老师在进入恒浩之前都经过了层层的筛选和反复的历练，既论资历，更看能力!从入职开始，一系列培训流程，让教师在不同的教学阶段接受针对性的技能培训。了解更多》》》