古茗奶茶加盟要多少钱？真实数据大揭

古茗成立于2010年，最初在浙江温岭大溪镇开业。经过多年的发展，古茗已经在全国范围内建立了广泛的门店网络。截至2024年底，古茗的全国门店数量达到9914家，2024年 GMV (商品交易总额)为224亿元‌。古茗在 大众现制茶饮市场 中占据领先地位，特别是在中价市场，其2023年 GMV市场份额 达到17.7%，排名第一‌。

随着奶茶市场的火爆，越来越多的人将目光投向了古茗奶茶加盟。这个充满潜力的品牌究竟需要多少加盟费用呢?让我们一同深入探讨，为你的创业梦想提供有益的参考。想要加盟这个热门品牌，那么接下来的内容你不能错过——我将详细解析古茗奶茶加盟费，开一家古茗奶茶加盟要多少钱!

古茗奶茶加盟投资费用：

① 省级城市(省会城市、直辖市，例如杭州、广州、成都、上海等)

加盟费：约￥40,000，品牌使用、管理、培训费用

保证金：约￥20,000，一次性缴纳，合同期满无违约可退

设备费：约￥70,000，所有操作、储存、收银等设备

首批物料费：约￥20,000，包含茶叶、奶制品、辅料、包材等

装修费：约￥100,000(大城市店铺面积普遍较大，装修标准高)

② 地级城市(普通地市区，例如温州、洛阳、泰州等)

加盟费：约￥30,000，通常稍低于一线城市

保证金：约￥15,000，一次性缴纳，合同期满可退

设备费：约￥60,000，费用中档，运营压力适中

首批物料费：约￥15,000，根据市场消费量缩减

装修费：约￥70,000，按照门店面积与总部装修标准浮动

③ 县级城市(普通县城、乡镇)

加盟费：约￥20,000，较低，门槛相对友好

保证金：约￥10,000，合同期满无违规可退

设备费：约￥50,000，配置稍减但能满足日常需求

首批物料费：约￥10,000，备货需求小

装修费：约￥50,000，门店面积通常较小，装修标准可调整

门店、房租、人员工资、水电等门店运营费用：

省级城市(如省会、直辖市等)

① 门店租金

市中心商圈、地铁口、大学城等核心地段：8000元−20000元/月(30㎡ - 50㎡小型门店)

普通住宅区、校区附近：5000元−12000元/商圈或核心地段，面积约30-50㎡

② 人员工资

店长：4500元−7000元/月普通员工：3500元−5000元/月根据营业时间、安排人员倒班制，预计：16000元−25000元/月通常需要2-4名员工，工资标准高

③ 水电杂费

2000元−4000元/月高人流与设备运行带来更高水电消耗

地级城市(比如温州、赣州、徐州等)

① 门店租金

核心地段：5000元−12000元/月 普通地段：3000元−7000元/月人流较多的次级地段或小型商业区

② 人员工资

店长：3500元−5500元/月 普通员工：2800元−4000元/月-3人运营，预计：9000元−15000元/月约2-3名员工，工资略低于大城市

③ 水电杂费

1200元−2500元/月 营业额与水电消耗都适中

县级城市(或者县城乡镇、人口5-15万的小型城市)

① 门店租金

主街人流较多地段：2000元−5000元/月 一般地段：1200元−3000元/月 选择县城主街或人流聚集地，租金明显便宜

② 人员工资

店长：2500元−3500元/月 普通员工：2000元−2800元/月 一般2人即可，预计：4500元−6000元/月 一般2名员工即可完成运营，工资水平较低

③ 水电杂费

700元−1600元/月 营业规模与消费人群有限

古茗奶茶加盟投资回本周期：

省级城市(省会、直辖市)

营业额：月均7万~10万元(高峰商圈可高于此)

行业毛利率：约65%

月毛利：4.6万~6.5万

月净利润：1.8万~1.7万(扣除成本)

实际净利润取决于营业额表现和费用控管，优质运营和旺铺能大幅提升净利润。

回本周期：稳定经营下约16~20个月可回本，旺铺表现优秀时最快1年左右

地级城市

营业额：3万~6万/月

毛利：2万~3.9万

月净利润：0.6万~1.5万

人流量有限，但竞争略小，淡季影响会更明显。

回本周期：行业普遍为12~24个月，头部门店甚至9-10月收回投资

县级城市

营业额：1.2万~2.5万/月

毛利：0.78万~1.6万

月净利润：0.1万~0.6万

营业额差距大，淡旺季或同业影响更显著。

回本周期：如能旺季稳定盈利，约24个月回本，否则容易拖至3年甚至更长。

古茗奶茶投资回报周期的影响因素：

选址与人流：决定基础客流，直接决定营收上限

城市与消费力：决定客单价和市场容量，影响增长空间

经营与管理：好的运营能提升转化与复购，增加收入

品牌与竞争环境：品牌带流量，竞争影响分流和利润率

投资与成本：投入高、成本高，回本周期自然更长

外卖与线上：拓展销售渠道，多元营业额提升回本

季节与行业周期：旺季加快回本，淡季拉长周期

物料与供应链：控制进货与损耗可提升毛利率

政策与突发：一些不可控风险影响门店经营及盈利

古茗奶茶加盟要求：

驻店要求

单店加盟：

你需要亲自全程在店，参与每一个关键环节， 包括调饮、后厨、点单、出杯等基础操作，只有这样才能真正掌握门店的运作脉搏。

三店及以上：

虽然你不用每时每刻都亲自操作，但必须全职投入，全面负责管理和运营，确保每个门店都能保持高效顺畅。

申请人要求

你必须是实际经营的“亲历者”，亲自承担店铺的经营责任。

最适合年龄段为18至45岁，身体健康，充满精力。

认可古茗的价值观：简单真诚、永不懈怠、团结一致、勇争第一。

无不良记录(包括违法、被执行、失信等)，保持良好信誉。

初始店员要求

至少准备2名可靠的铁杆店员，他们需要能在店全职工作6个月以上。

建议年龄在18到45岁之间，身体健康。

最优选择是夫妻搭档，或者年龄相差较大的亲属如弟弟妹妹、晚辈、曾任下属，不建议选择朋友、闺蜜、发小或长辈。

资金及股权建议

基础资金准备：需有23万以上(不含店面租金和转让费用，加盟费可分期缴纳)，具体金额视当地市场情况而定。

股权管理：经营1-2家店，建议夫妻单干，避免复杂合伙关系;经营3家及以上时，可考虑带上老骨干合伙帮忙管理，但严禁财务投资型合伙，需避免经营风险。